¿Qué es la formación profesional para el empleo?

El subsistema de formación profesional para el empleo está integrado por el conjunto de instrumentos y acciones que tienen por objeto impulsar y extender entre las empresas y los trabajadores ocupados y desempleados una formación que responda a sus necesidades y contribuya al desarrollo de una economía basada en el conocimiento

¿Cuáles son los fines de la formación profesional para el empleo?

Favorecer la formación a lo largo de la vida de los trabajadores desempleados y ocupados, mejorando su capacitación profesional y su desarrollo personal

Proporcionar a los trabajadores los conocimientos y las prácticas adecuados a las competencias profesionales requeridas en el mercado de trabajo y a las necesidades de las empresas

Contribuir a la mejora de la productividad y competitividad de las empresas.

Mejorar la "empleabilidad" de los trabajadores, especialmente de los que tienen mayores dificultades de mantenimiento del empleo o de inserción laboral.

Promover que las competencias profesionales adquiridas por los trabajadores tanto a través de procesos formativos (formales y no formales), como de la experiencia laboral, sean objeto de acreditación.

El subsistema de formación profesional para el empleo se desarrollará con transparencia, calidad, eficacia y eficiencia; garantizará el ejercicio del derecho a la formación profesional para el empleo, su carácter gratuito y la igualdad en el acceso de los trabajadores y las empresas a la formación y a las ayudas a la misma.

Son principios rectores del sub sistema

- La unidad de caja de la cuota de formación profesional;

- La unidad de mercado de trabajo y la libre circulación de los trabajadores en el desarrollo de las acciones formativas

- La colaboración y coordinación entre las administraciones competentes

- La vinculación del sistema con el diálogo social y la negociación colectiva sectorial

- La participación de los Interlocutores Sociales y

- La vinculación de la formación profesional para el empleo con el Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional, regulado en la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional.